VYV Partenariat est le pôle d’accueil des mutuelles qui souhaitent s’adosser au Groupe VYV sans établir de liens statutaires. Comme chaque année, cette union de 53 mutuelles, a réuni des professionnels pour une journée d’échanges sur une thématique d’actualité. Des acteurs de la santé, de l’économie et du monde scientifique se sont ainsi retrouvés, le 23 octobre dernier, autour du thème de la longévité et des réponses que peuvent apporter les mutuelles au vieillissement de la population et à la perte d’autonomie.
Les débats ont été ouverts par Delphine Maitre, nouvelle présidente de VYV Partenariat. « L’allongement de la durée de la vie est une thématique importante tant dans la sphère personnelle que dans la sphère professionnelle. Pour y faire face et proposer des solutions concrètes, nos mutuelles ont de l’audace, de la volonté et une véritable force d’engagement. L’union de nos forces permet de faire bénéficier nos adhérents de services collectifs dans leur parcours de vie, de santé et de soins ».
#LT Delphine Maitre, nouvelle Présidente de #VYVPartenariat succède à Jean-Claude Albinet et ouvre le colloque annuel de #VYVPartenariat sur le thème de la longévité, nouveau défi pour les #mutuelles pic.twitter.com/6NRyahQF5B
— Groupe VYV (@Groupe_VYV) October 23, 2019
Les enjeux et les conséquences de ce phénomène démographique sont en effet importants pour l’ensemble des acteurs de santé. Les mutuelles doivent donc innover pour proposer de nouveaux services à leurs adhérents seniors. Pour Stéphane Junique, vice-président de VYV Partenariat et président de VYV Care, trois défis attendent les mutuelles face au vieillissement.
#LT Stéphane Junique rappelle les 3 défis pour les #mutuelles demain face au #vieillissement : accompagner cette étape de la vie, adapter notre système de #protectionsociale et de #santé face au nombre croissant de personnes âgées et accompagner les aidants #VYVPartenariat pic.twitter.com/gVibgUCjji
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Des réponses concrètes et innovantes
Face à ces défis, le Groupe VYV apporte des réponses toujours plus solidaires et innovantes en développant des offres complètes et personnalisées. Plusieurs intervenants du groupe en ont témoigné.
Catherine Adam, directrice déléguée à la Direction des services du Groupe VYV, a notamment souligné que : « L’accompagnement du bien-vivre est une priorité du Groupe VYV. Quatre types de services sont développés : l’assistance santé avec RMA, en mettant l’accent sur la durée pour des pathologies longues ; l’accompagnement psycho-social, très utile notamment sur les populations seniors ; la téléassistance pour faire face à l’isolement ; et enfin des offres développées pour aider et soulager l’aidant et trouver le bon bouquet de services pour accompagner le binôme aidant-aidé ».
Jacques Wolfrom, directeur général du Groupe Arcade-VYV, est intervenu sur le bien-vieillir chez soi qui est pour lui un devoir collectif.
#LT Jacques Wolfrom, directeur du @Groupe_Arcade-VYV: "L’adaptation du logement aux séniors a été conçue en fonction de leurs besoins réels, intégrant des bouquets de services technologiques et humains qui luttent contre l’isolement, notamment en milieu urbain." #VYVPartenariat pic.twitter.com/Li6DHPxka2
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En conclusion de cette journée, Thierry Beaudet, président du Groupe VYV a insisté sur le rôle primordial du groupe à se positionner et s’engager sur l’enjeu de solidarité nationale de la longévité : « Nous protégeons un senior sur cinq et nous leur apportons des réponses globales et complètes : produits assurantiels, accompagnements par services et de prévention, prises en charges en établissements. Par exemple, pour une personne âgée dépendante, nous ne nous contenterons plus demain d’acheminer un virement financier sur un compte bancaire, mais nous agglomérerons tous nos métiers pour apporter des solutions concrètes, complètes aux adhérents. Nous allons passer d’une logique de remboursement à une logique de services généralisés »
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