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Prévoyance : un nouvel enjeu pour les organisations

Prévoyance : un nouvel enjeu pour les organisations

Une étude de l’Observatoire de l’imprévoyance du Groupe VYV, parue en juillet dernier, décrypte les attentes des employeurs publics, privés et associatifs en termes de prévoyance collective Elle pourrait devenir un aspect clé de la politique sociale dans les...

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5%

5%

C’est la part des cotisations de retraite supplémentaire dans l’ensemble des cotisations de retraite obligatoires et...

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Une nouvelle convention collective nationale pour la métallurgie

Une nouvelle convention collective nationale pour la métallurgie

Après six ans de négociations, la nouvelle convention collective nationale de la branche a été signée le 7 février dernier Elle prévoit notamment la mise en place d’un régime de protection sociale pour tous les salariés au 1er janvier...

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“Avec Poissy Bien-Être, nous nous inscrivons dans un cercle vertueux”

“Avec Poissy Bien-Être, nous nous inscrivons dans un cercle vertueux”

Le sport peut être un moyen de favoriser le bien-être au travail et de réduire l’absentéisme C’est l’idée défendue par la ville de Poissy (78) avec un programme original que nous présente son DRH, Antoine...

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100 % Santé : une réforme profitable mais un coût important pour les complémentaires

100 % Santé : une réforme profitable mais un coût important pour les complémentaires

Le baromètre 2022 de l’Union nationale des organismes complémentaires de l’Assurance maladie (Unocam) dédié à la réforme du 100 % Santé met en relief des chiffres éloquents : 2,5 milliards d’euros de coût pour les complémentaires santé en...

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